節假日加班費怎麼計算

節假日加班費可如下情況計算：

1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬。

2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬。

3、法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

4、對於實行標準工時制的勞動者，例如在五一等法定節假日加班，加班費應當以不低於日工資基數的3倍支付加班工資，而在5月2日，3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。

5、日工資基數的計算方法為月工資除以一個月計薪的天數。