代通知金天數計算方式是正確的嗎

代通知金一般不是按天數計算的，而是根據勞動者上個月的工資標準計算的。

【法律依據】

根據《勞動合同法實施條例》第二十條，用人單位依照勞動合同法第四十條的規定，選擇額外支付勞動者一個月工資解除勞動合同的，其額外支付的工資應當按照該勞動者上一個月的工資標準確定。