泰勒提出的科學管理理論的核心是

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泰勒提出的科學管理理論的核心是

科學管理理論的核心:明確的組織分工;人是"社會人";提高勞動生產效率;職能管理;建立嚴格的紀律。弗雷德裏克·泰勒,1856年生於美國費城。西方古典管理理論主要代表人物之一,科學管理運動的創始人,被公認為“科學管理之父”,也有人稱他為“理性效率的大師”。泰勒的科學管理思想深深地紮根在一系列科學實驗的基礎上,使之成為一門真正的科學。當代許多重要的管理理論都是在泰勒的科學管理理論的基礎上的繼承和發展。此外,泰勒本人還是一位發明家。他在技術上有許多發明創造,總共擁有100多項專利權。《科學管理原理》出版於1911年,標誌着一個管理新時代的到來。至今,這本書仍然帶給管理人無窮的啟示,是不可不讀的管理經典。
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