用假身份入職會帶來什麼樣的後果

用假身份入職，會使勞動合同無效或者部分無效。

【法律依據】

《勞動合同法》第26條及《勞動法》第18條，以欺詐脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的，勞動合同無效或部分無效。