关于工资待遇的百科

工伤期间的工资待遇计算方法
工伤期间的工资福利待遇依据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
员工病假医疗期工资待遇如何计算
根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低...
缓刑期间的工资待遇是怎样的
缓刑期间工资待遇要看原来的工作单位是否解除劳动合同,如果解除,则没有工资。如果没有解除,如果未上岗,则发放最低工资的生活费用。如果上岗,则按正常的工资标准支付。【法律依据】根据《劳动合同法》第三十九条第六款规定...
停工留薪工资待遇如何计算
根据《工伤保险条例》第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市...
工资待遇是多少呢
01首先工资就是你工作所得的报酬,你需要分清楚税前工资和税后工资,这是有区别的。现在一般的工资都会是岗位工资加绩效工资,以及工龄工资来构成你的基本工资。02奖金,工资待遇里面是要包含奖金这一样的,不管有没有,都要和人...
工伤期间工资待遇是怎么规定的
《工伤保险条例》第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳...
临时工工资待遇怎么样
劳动合同制员工待遇和临时工待遇是一样的,法律上没有临时工,都是劳动合同制职工,享有同等的权利。【法律依据】根据《劳动合同法》第二条,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动...
劳动合同上不写工资待遇是否有效
劳动合同上不写工资待遇是不符合法律规定的,该部分无效。但不影响其余部分的效力,其余部分仍然有效。【法律依据】根据《劳动法》第十九条劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)...
社区工作人员工资待遇怎么样
目前的社区工作者,是没有编制的。社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员,不属于公务员编制也不属于事业编制。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会专职从事社区管理和服务、与街道(乡镇)签订服务协议的...
医疗期的工资待遇如何规定
根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低...
执业药师工资待遇发展前景如何
1、据职友集统计,全国2018年执业药师的月平均收入是5590元,而对比2017年全国执业药师的月平均工资为5190元。那么从全国平均月工资比较,2018年的执业药师月收入还是稳步上涨了400余元。2、另据医药英才网的薪酬数据显示,...
劳务派遣者工资待遇如何
劳务派遣者工资待遇根据《劳动合同法》第63条规定,派遣劳动者有权享有与用工单位同类型员工同工同酬的待遇,不应该因为劳动者属于劳务派遣就在工资上有所歧视,如果用工单位没有相同类型的劳动者,则应参照用工单位的相同或...
缓刑期间的工资待遇是什么
首先,要看原来的工作单位是否与你解除了劳动合同,如果解除,则没有工资。如果没有解除,如果不上岗,则发放最低工资的生活费用。如果上岗,则按正常的工资标准支付。【法律依据】《刑法》第七十六条规定,对宣告缓刑的犯罪分子,在...
工伤期间工资待遇是怎样计算的
工伤期间的工资福利待遇依据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
工伤期间的工资待遇是如何计算的
工伤期间的工资福利待遇依据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
普通船员的工资待遇如何
普通船员工资一个月6000-7000元钱左右。1、工资待遇比较透明,船员分普通船员、干部船员,级别不同,月薪工资是不一样的,一般普通船员3到8千,干部船员1万到4万。2、目前国内高级海员月薪平均为:三副三管:2000-2500美元;二副...
克扣工伤人员的工资待遇怎么办
对企业克扣工伤待遇,员工可以选择以下方式进行投诉:1、打劳动保障热经12333投诉,这个电话全国统一,投诉时需要实名投诉,要提供本人的身份证号码、姓名。2、到当地人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。【法律依据】《...
工伤养伤期间工资待遇怎么赔偿
工伤养伤期间工资待遇的赔偿是原工资待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但是延长时间不得超过12个月。【法律依据】...
南方航空工资待遇如何
1、飞行员。刚从航校毕业的飞行员一般入职之后都是要从最低级的F1级副驾驶做起,之后慢慢的升到F2、F3、F4副驾驶,再往上才是见习机长、机长、带队机长、教员等。一般从F1到机长级别,至少需要十年的时间。飞行员的薪酬以...
快递工伤工资怎么算工资待遇
快递工伤工资待遇按照过去一年平均工资照发。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超...
女职工休产假工资待遇是怎样的
根据《女职工劳动保护规定》第八条规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职...
请假期间工资待遇怎么算
一般在事假期间不发工资。因为劳动者请事假,是由于个人原因请假,没有为用人单位提供劳动,不属于法定应当支付工资报酬的情形。根据原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》第1条...
国家电网工资待遇怎么样
国家电网工资待遇还是挺不错的。1、电网的薪资待遇会因工作地点有所差异,具体要看你的工作地点。2、国家电网福利待遇有基本工资+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。当然,学历不同,基本工资不同,基本工资=当地最低...
缓刑期间工资待遇是怎样的
首先要看原来的工作单位是否与你解除了劳动合同,如果解除,则没有工资。如果没有解除,如果不上岗,则发放最低工资的生活费用。如果上岗,则按正常的工资标准支付。【法律依据】《刑法》第七十二条,对于被判处拘役、三年以下有...
从事人力资源工资待遇如何
1、人力资源行业新进人员如人事专员、人事助理、行政助理的平均薪资水平一般在每月3000-4000元左右,做到总监级别收入可达10000以上,如果服务的是外企或者是合资企业,人力资源从业人员的薪资待遇将会更高。人力资源从业人...
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