关于停工的百科
若非因工人原因导致工地停工的，工人没有经济补偿，但是用人单位应按照劳动合同约定的工资标准向工人支付工资。【法律依据】《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用...
季节性停工损失：指企业或生产车间、班组在季节性停工期间发生的各项费用，包括停工期内支付的直接人工费用和应负担的制造费用。季节性停工损失主要包括在停工时间所支付生产工人工资，按工资额计提的职工福利费，以及应负担...
一般不能直接指令施工单位停工。监理发停工指令应向业主申请。实际操作中一般是通过业主方的。工程监理职责：1、主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则，并负责管理项目监理机构的日常工作；2、审查分包单位的资质，并...
停工损失账务处理：（1）发生停工损失费用借：停工损失贷：原材料、应付职工薪酬、制造费用等（2）由过失人或保险公司负担的损失借：其他应收款贷：停工损失（3）结转停工净损失借：营业外支出（属于自然灾害部分）基本生产成本（本月产品负担的部...
没有赔偿，但应当按照劳动合同约定的标准支付劳动者工资。员工停工待料，单位是需要支付员工工资的，是按照基本工资发放，但是不得低于当地最低工资水平。【法律依据】依据《工资支付暂行条例》第十二条，非因劳动者原因造成单...
疫情期间公司是不能停工停薪的。【法律依据】根据《工资支付暂行规定》第十二条规定，企业停工不超过一个工资周期(通常为一个月)，企业应按照劳动合同约定给员工足额、按时发放工资。如果企业停工超过一个工资周期，这个期...
根据银保监会1月26日发布的通知，对此次受疫情影响暂时失去收入来源的人群，要在信贷政策上予以适当的倾斜，灵活调整住屋按揭、信用卡等个人信贷还款安排，合理延后还款期限。这里所说的因疫情影响暂时失去收入来源的人群，一...
停工留薪期跟伤残等级没有直接关系，主要看医院出具的证明，医学诊断会写建议休息多久。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职...
天津117大厦停工的原因是综合方面的因素，主要有以下几个方面，第一最主要的原因就是资金短缺，不管做什么样的事情资金短缺的话，就没有办法完成，所以才导致这个建筑在大厦主体结构完工以后，没有办法继续进行。第二这个建筑的...
根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市...
2022浙江会考需要停工，市政府发布的《杭州市人民政府关于加强2022年度中大学联考等特殊时期环境噪声管理的通告》规定。大学联考和会考期间，工程的停工时间是晚上21：30到次日早上6：30。据了解，根据规定除抢修抢险工程外，市区所有建...
人社部上述通知还明确，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳...
1、一般来说停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。在停工留薪期间，用人单位应当视受伤劳动者为正常出勤而支付相关待遇，因此停...
我国《工伤保险条例》规定在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤工资不是基本工资，是员工的实际应发工资。【法律依据】《工伤保险条例》第33条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接...
万科清水甲第工地没有停工，万科清水甲第位置在重庆市沙坪坝区，开盘时间是2022年09月23日。该小区占地面积为114360平米，建筑面积约为213200平米。建筑类型以塔楼、多层、小高层为主，物业类别为住宅、商业。总户数1792套，最...
停工留薪一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪...
停工留薪期的期限是根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定，一般不超过12个月。如若住院，一般会根据出院时间确定。因伤情严重或者情况特殊，也可申请延长停工留薪期，经鉴定委员会确认，可以适当延长，但不超过12个月。停工...
1、对北京空气质量影响最大的是位于京津冀大气污染传输通道的28个城市。2、直辖市：北京市、天津市；3、河北省：石家庄、唐山、廊坊、保定、沧州、衡水、邢台、邯郸；4、山西省：太原、阳泉、长治、晋城；5、山东省：济南、淄博、...
停工留薪期工资福利待遇不应变。岗位工资、岗位补贴、安全绩效奖金属于工资总额范围内，单位应当全额支付。对于浮动性质的工资，单位可以参照职工正常劳动所得来支付其停工留薪期间的工资待遇。若职工认为单位支付的停工...
1、入冬后北方各地质检系统会向辖管区域内建设工地说明“冬季寒冷不利于工程建设，不建议进行冬期施工，如因工期或其他因素影响必须进入冬季施工的必须有行之有效的施工措施作为保障”；2、在这样的前提下，首先应由施工技术...
停工损失科目月末无余额。停工损失是由于停工超过规定期限所发生的各种费用，包括停工期内支付的生产工人工资和提取的职工福利基金、耗用的燃料和动力费，以及应负担的车间经费和企业管理费等。停工损失的时间界限，一般由...
停工留薪期的期限是根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定，一般不超过12个月。如若住院，一般会根据出院时间确定。因伤情严重或者情况特殊，也可申请延长停工留薪期，经鉴定委员会确认，可以适当延长，但不超过12个月。法律...
大学联考期间工地会停工，是考点周边的工地停工。2020年7月6日至7月8日大学联考期间，各市城管局要求在建工地暂时停止施工。同时，加大对各类商业噪声扰民的查处整治力度。全市执法部门还将在全市82个考点及备用隔离考点设立执勤点...
根据《工伤保险条例》第三十三条规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设...
责令停工是行政处罚，行政处罚的种类:(一)警告;(二)罚款;(三)没收违法所得、没收非法财物;(四)责令停产停业;(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;(六)行政拘留;(七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。...
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