傳統管理的概念是什麼
來源:生活大全幫 1.12W
“傳統管理”是指在缺乏先進、高尚的情操薰陶下,在被名利包裹的污穢浸辱下,商業行為還僅僅停留在金錢、虛榮、享樂的狹隘思潮中,由此而滋生了傳統的管理思維與管理行為。這些以利潤為導向形成的管理思想和管理行為都屬於傳統管理。
傳統管理最突出的特點是靠經驗、個性去管理企業,缺乏戰略和經營規劃,商業行為帶有一定的賭博心理,由於改革開放初期一段時期內,市場需求大於商品供給,加之法制經濟很不規範,很多文化素質低,所以導致這種現象。
“傳統管理”是指在缺乏先進、高尚的情操薰陶下,在被名利包裹的污穢浸辱下,商業行為還僅僅停留在金錢、虛榮、享樂的狹隘思潮中,由此而滋生了傳統的管理思維與管理行為。這些以利潤為導向形成的管理思想和管理行為都屬於傳統管理。
傳統管理最突出的特點是靠經驗、個性去管理企業,缺乏戰略和經營規劃,商業行為帶有一定的賭博心理,由於改革開放初期一段時期內,市場需求大於商品供給,加之法制經濟很不規範,很多文化素質低,所以導致這種現象。