交了辭職信還要上班嗎

交了辭職信還要上班的，交了辭職信不代表與用人單位直接的勞動關係馬上就解除，在試用期內交了辭職信的，要在３天后，勞動者與用人單位之間的勞動關係才正式解除；在其他勞動合同期限內交了辭職信的，要在３０天后雙方的勞動關係才正式解除，所以在交了辭職信後，單位不同意馬上解除的，是要上班３天或者３０天的。

依據《勞動合同法》第３７條的規定，勞動者提前３０天提出的書面離職，不需要用人單位批准就可以離職。其中，試用期提前３天書面提出；用人單位有義務結清工資並辦理離職手續。

以上是我對這個問題的解答，希望對您有所幫助，謝謝。

法律依據：

《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條

勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。