組織對領導工作的要求是什麼
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組織對領導工作的要求:
1、通過實施計劃、組織、資源配置、控制等職能,完成或超額完成組織預期的經濟效益。
2、保持企業在市場上居於領先的位置,贏得廣大顧客的青睞。
3、保持企業資產不斷增值,市場不斷擴大,並持續安全健康地成長。
4、員工比較滿意,能與企業共享經濟增長的成果,工作感到可樂,並有自我實現的平等機會。
組織對領導工作的要求:
1、通過實施計劃、組織、資源配置、控制等職能,完成或超額完成組織預期的經濟效益。
2、保持企業在市場上居於領先的位置,贏得廣大顧客的青睞。
3、保持企業資產不斷增值,市場不斷擴大,並持續安全健康地成長。
4、員工比較滿意,能與企業共享經濟增長的成果,工作感到可樂,並有自我實現的平等機會。